交通事故全责工伤赔偿吗律师普法，交通事故对方全责能和工伤一起赔付吗律师最新观点

交通事故全责工伤赔偿吗律师普法，交通事故对方全责能和工伤一起赔付吗律师最新观点

一、交通事故对方全责能和工伤一起赔付吗

交通事故对方全责时，劳动者可同时享受工伤赔偿与交通事故赔偿，但具体赔偿项目需分情况讨论。

1）法律依据

1.《中华人民共和国社会保险法》第四十二条：明确因第三人原因造成工伤，第三人不支付或无法确定时，工伤保险基金可先行支付并有权追偿。此条款为工伤与第三人侵权赔偿并存提供了法律基础。

1. 可兼得赔偿项目：

▷工伤赔偿特有项目：如一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期工资等，与交通事故赔偿中的项目不冲突，可同时获得。

▷ 交通事故赔偿特有项目：如护理费、营养费、精神损失费等，同样可与工伤赔偿并存。

2. 不可重复赔偿项目：

▷ 医疗费：已从交通事故责任方获得赔偿的，工伤保险基金不再重复支付。若交通事故赔偿低于工伤保险标准，工伤保险基金或用人单位补足差额。

3）操作建议

1. 及时申报工伤：确保在规定时间内向社保部门申报工伤，并提交相关证据材料。

2. 保留交通事故赔偿证据：如交通事故责任认定书、赔偿协议等，以便后续工伤赔偿时证明已获赔偿情况。

3. 咨询专业律师：由于赔偿项目复杂，建议咨询专业律师以确保权益最大化。

二、上班途中车祸对方全责工伤赔偿

法律分析：

上班路上出了车祸,对方司机全责，这样的情况可以认定为工伤的。因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：

（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用

（二）住院伙食补助费

（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费

（四）安装配置伤残辅助器具所需费用

（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费

（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴

（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金

（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金

法律依据：

《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的

（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的

（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的

（四）患职业病的

（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的

（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的

三、交通事故全责工伤赔偿吗

1.一般情况下，交通事故负全责不能认定工伤。

职工上下班途中，需是受到非本人主要责任的交通事故等伤害，才符合工伤认定条件。

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文章来源参考：政府头条-交通全责 工伤，全责车祸工伤赔偿怎么申请

内容投稿：穆桂

内容审核：吴亮律师